Менежер – SALPL – Өсөлт
3-4 жилийн туршлагатай төгсөгчдөд зориулсан Bajaj Finance Limited компанийн сонирхолтой үүрэг. Цалинтай хувийн зээлийн санаачилгыг манлайлж, зорилтот болон багийн гүйцэтгэлийг удирдан чиглүүлж, даатгалд дамнасан борлуулалт хийх.
Bajaj Finance Limited-д SALPL - Growth менежерээр ажиллах энэхүү боломж нь 3-4 жилийн менежментийн туршлагатай хүмүүст хамгийн тохиромжтой, нэг сул орон тоотой бүтэн цагийн ажлын байрыг санал болгож байна. Цалингийн талаар дэлгэрэнгүй мэдээлэл өгөөгүй байна. Энэ үүрэг нь төгсөгч эсвэл төгсөлтийн дараах боловсролыг шаарддаг бөгөөд зээлийн болон даатгалын борлуулалтын багтай шууд ажиллахыг хамардаг.
Гол үүрэг хариуцлага ба өдөр тутмын үүрэг
Гол анхаарал нь байгууллагын зорилтод тулгуурлан нээлттэй зах зээлийн сувгуудаас цалинтай хувийн зээл авахын тулд чанартай үйлчлүүлэгчдийг олж авах явдал юм. Энэ үүрэг нь санхүүгийн илүү сайн шийдлийг олохын тулд хувийн зээлийн үйлчлүүлэгчдэд даатгалын бүтээгдэхүүнийг хооронд нь борлуулах явдал юм. Өдөр тутмын ахиц дэвшлийг хадгалах, сарын зорилтод хүрэх нь гол зүйл юм. Нэмж дурдахад, та зээлийн болон үйл ажиллагааны багуудтай цаг тухайд нь зөвшөөрөл олгох, олгох ажлыг зохицуулах болно. Борлуулалтын багийг тогтмол сургаж, урамшуулах нь бүтээмжийг нэмэгдүүлж, өсөлтийн хэмжүүрт хүрэх болно.
Давуу тал ба онцлох зүйлс
Энэ үүрэг нь инноваци, хүчирхэг өсөлтийн системээрээ алдартай салбарын тэргүүлэгчтэй хамтран ажиллах боломжийг олгодог. Борлуулалт, санхүүгийн олон талыг удирдах замаар ур чадвараа дээшлүүлэх хангалттай орон зай бий. Удирдлагын карьераа ахиулах хүсэлтэй хүмүүсийн хувьд багаа удирдаж, гүйцэтгэлийг нэмэгдүүлэх боломж нь сонирхолтой байдаг. Бизнес хоорондын өртөлт, ялангуяа зээл, даатгалд хамрагдах нь мэргэжлийн үнэ цэнийг нэмэгдүүлдэг. Хүсэл эрмэлзэлтэй мэргэжилтнүүдийн хувьд зорилтууд нь ажил мэргэжлийн ахиц дэвшил, бодит ололт амжилт болж хувирдаг.
Та юуг анхаарах ёстой вэ
Цалин тодорхойгүй байгаа нь нэр дэвшигчид өргөдөл гаргах шатанд хүлээлтийг тодруулах шаардлагатай болно гэсэн үг юм. Энэ үүрэг нь багийн бэлтгэл, арын багуудтай уялдаа холбоотой ажиллах, сар бүрийн хатуу зорилтууд зэрэг хэд хэдэн үүрэг хариуцлагыг тэнцвэржүүлэхийг шаарддаг. Өндөр гүйцэтгэлийн дарамт нь ялангуяа зах зээлийн нөхцөл байдал хэлбэлзэлтэй үед ажлыг хүндрүүлдэг. Өдөр тутмын ахиц дэвшлийг байнга хянаж байх шаардлага, гүйцэтгэлийн хатуу хандлагыг шаарддаг. Борлуулалтын зорилго эсвэл түрэмгий зорилтод хүрэх хандлага багатай хүмүүст энэ үүргийг давуу талдаа тохирохгүй гэж үзэж болно.
Шийдвэр
Ерөнхийдөө, Bajaj Finance Limited-ийн менежер – SALPL – Growth албан тушаал нь харилцагчийн үйлчилгээ, менежмент, борлуулалтын чиглэлээр туршлагатай динамик мэргэжилтнүүдэд ханддаг. Энэ нь зорилгодоо нийцсэн хүмүүст ихээхэн өртөж, өсөлтийг бий болгож, хатуу чанд хэрэгжүүлэх хүсэл эрмэлзлийг санал болгодог. Хэрэв та ажил мэргэжлийн ахиц дэвшлийг эрэлхийлж, багаа удирдах дуртай бол энэ нь судлах нь зүйтэй.
Менежер – SALPL – Өсөлт
3-4 жилийн туршлагатай төгсөгчдөд зориулсан Bajaj Finance Limited компанийн сонирхолтой үүрэг. Цалинтай хувийн зээлийн санаачилгыг манлайлж, зорилтот болон багийн гүйцэтгэлийг удирдан чиглүүлж, даатгалд дамнасан борлуулалт хийх.
